En concordancia, éstos son los factores de riesgo psicosocial más comunes:
- Condiciones peligrosas e inseguras en el ambiente de trabajo
- Cargas de trabajo que exceden la capacidad del trabajador
- Falta de control sobre el trabajo
- Jornadas de trabajo superiores a las previstas en la Ley Federal del Trabajo
- Rotación de turnos sin períodos de recuperación y descanso
- Interferencia en la relación trabajo-familia
- Liderazgo y relaciones negativas en el trabajo
