Los profesionales que buscan empleo deben aprender a cuantificar sus logros. Por ejemplo, es necesario que se detallen los indicadores de éxito, como el incremento de las ventas, la reducción de costos, porcentajes de satisfacción de clientes, entre otros.
Estas acciones podrían otorgar ciertas ventajas ante los demás postulantes. Además, también es válida la presentación de casos o situaciones difíciles que se abordaron y solucionaron con éxito.
Para ser el candidato ideal e impresionar en una entrevista es recomendable seguir estos cinco consejos básicos:
⚡ 1.- Puntualidad
Llegar puntual a la cita, incluso con minutos de anticipación. Llegar con el tiempo exacto genera ansiedad antes, durante y después de la entrevista.
⚡ 2.- Atención a la conversación
Estar atento y contestar con coherencia las preguntas. Dejar de prestar atención o hablar de temas que se alejan de la pregunta inicial podría proyectar una conducta evasiva.
⚡ 3.- Estudiar el rubro
Conocer el rubro de la empresa. En ocasiones el seleccionador podría preguntar sobre el giro del negocio de la compañía y una buena respuesta podría impresionar.
⚡ 4.- Buena predisposición
Conectar con el entrevistador: la conexión debe fluir de manera auténtica para lograr aplicar las 3E (entusiasmo, energía y éxito).
⚡ 5.- Alerta a la postura y al movimiento
Usar un buen lenguaje corporal. Una buena postura, la sonrisa, el contacto visual y un apretón de manos hablan de alguien positivo e interesado por el trabajo.
⚡ 6.- Revisar la vestimenta
Utilizar un look sobrio y acorde a la ocasión. Es ideal llevar una vestimenta cómoda y que demuestre seguridad.
⚡ 7.- Seguridad
El candidato debe mostrarse tal y como es, seguro de lo que vale, de su formación académica y experiencia laboral.
⚡ 8.- Hablar lo necesario
Es necesario ser claro y conciso al momento de conversar con el reclutador y no usar expresiones rebuscadas.
⚡ 9.- Entrenar respuestas
Prepara las respuestas: en una entrevista de trabajo hay preguntas que son fijas y comunes, por eso es importante entrenar la forma de responder.
⚡ 10.- Honestidad
Es necesario demostrar que se puede hacer el trabajo. Si se miente en el currículum el reclutador puede descubrirlo durante la entrevista.
